Autor: Uta Schönbach


  • TVöD Tarif­run­de 2025

    TVöD Tarif­run­de 2025

    In der Tarif­run­de 2025 wird für rund 2,5 Mil­lio­nen Beschäf­tig­te ver­han­delt, die im öffent­li­chen Dienst beim Bund und in den Kom­mu­nen arbei­ten. In der GEW gilt das bei­spiels­wei­se für Erzie­he­rin­nen, Sozi­al­ar­bei­te­rin­nen sowie Sozialpädagog*innen. Mehr Infos zu den Tarif­ver­hand­lun­gen:

  • Zusam­men für Demo­kra­tie, Soli­da­ri­tät und Viel­falt

    Zusam­men für Demo­kra­tie, Soli­da­ri­tät und Viel­falt

    AUFRUF zur Kund­ge­bung gegen AfD-Bundesparteitag am 11. Janu­ar 2025 in Rie­sa. Am 11. und 12. Janu­ar 2025 will die AfD in Rie­sa (Sach­sen) ihren Bun­des­par­tei­tag abhal­ten. Wir las­sen nicht zu, dass sie dort unwi­der­spro­chen Ras­sis­mus und Het­ze ver­brei­tet! Wir schüt­zen unse­re Demo­kra­tie vor ihren Fein­den.Des­we­gen kommt nach Rie­sa, um mit uns gemein­sam am 11. Janu­ar…

  • Letz­ter Teil der Umset­zung des Tarif­ver­tra­ges 2022

    Letz­ter Teil der Umset­zung des Tarif­ver­tra­ges 2022

    Info­ma­te­ri­al zur Anpas­sung der Stu­fen­lauf­zei­ten S‑Tabelle zum 1. Okto­ber 2024! Wei­ter­le­sen

  • Wie soli­da­risch ist mein Arbeit­ge­ber?

    Wie soli­da­risch ist mein Arbeit­ge­ber?

    “Wert­schät­zung ist nicht nur ein schö­nes Wort, son­dern eine not­wen­di­ge Kul­tur in der Sozia­len Arbeit” Lud­wig Kunt­scher Die GEW Bran­den­burg hat­te Gele­gen­heit, mit Lud­wig Kunt­scher einem der betei­lig­ten Stu­die­ren­den, die Bedeu­tung wert­schät­zen­der Arbeits­be­din­gun­gen in der Sozia­len Arbeit zu spre­chen. Zum Inter­view -> hier Eine Grup­pe enga­gier­ter Stu­die­ren­der der Sozia­len Arbeit an der FH Pots­dam hat…

  • Star­kes Bünd­nis „Gemein­sam für eine Schu­le mit Lehr­kräf­ten!“ gegrün­det!

    Star­kes Bünd­nis „Gemein­sam für eine Schu­le mit Lehr­kräf­ten!“ gegrün­det!

    Pres­se­mit­tei­lungEltern, Schü­le­rin­nen und Schü­ler, Lehr­kräf­te und Stu­die­ren­de ent­wi­ckeln gemein­sa­me Maß­nah­men und For­de­run­gen zur Aus­bil­dung und Ein­stel­lung von Lehr­kräf­ten für die Schu­len in Bran­den­burg Zur­zeit sind in Bran­den­burg ca. 20.000 Leh­re­rin­nen und Leh­rer unbe­fris­tet beschäf­tigt. Bis 2032 wer­den über 10.000 von ihnen aus Alters­grün­den aus­schei­den. In die­sem Zeit­raum sind jähr­lich min­des­tens 1.300 bis 1.700 Neu­ein­stel­lun­gen not­wen­dig,…

  • Ehrenamtliche:r Richter:in gesucht!

    Ehrenamtliche:r Richter:in gesucht!

    Arbeits­ge­richt Frank­furt (Oder)Ihr habt Inter­es­se? Schreibt eine Mail an: info@gew-brandenburg.de

  • Infor­ma­ti­on für Mit­glie­der in Eltern­zeit

    Infor­ma­ti­on für Mit­glie­der in Eltern­zeit

    fin­det Ihr unter Rechts­stel­le im Mit­glie­der­be­reich! Oder direkt zum Mit­glie­der­be­reich!

  • #Ich­S­te­hAuf – Schu­len für Demo­kra­tie und Viel­falt

    #Ich­S­te­hAuf – Schu­len für Demo­kra­tie und Viel­falt

    Mit der Initia­ti­ve „#Ich­S­te­hAuf – Schu­len für Demo­kra­tie und Viel­falt“ wol­len die Robert Bosch Stif­tung und die Hei­de­hof Stif­tung – gemein­sam mit der ARD und der ZEIT Verlags­gruppe – die Demokratie­bildung an Schu­len unter­stützen. Höhe­punkt ist ein bun­des­wei­ter Akti­ons­tag am 6. Juni 2024 an Schu­len unter Schirm­herr­schaft von Bun­des­prä­si­dent Frank-Walter Stein­mei­er. Erfah­ren Sie mehr dar­über,…

  • Dienst­ver­ein­ba­rung zur Gewäh­rung einer Per­so­nal­bin­dungs­zu­la­ge zwi­schen

    Dienst­ver­ein­ba­rung zur Gewäh­rung einer Per­so­nal­bin­dungs­zu­la­ge zwi­schen

    dem Minis­te­ri­um für Bil­dung, Jugend und Sport (MBJS) und dem Haupt­per­so­nal­rat der Lehr­kräf­te und des sons­ti­gen päd­ago­gi­schen Per­so­nals (HPR-LK) Zum Hal­ten von lebens­äl­te­ren Lehr­kräf­ten und zur Absi­che­rung des Unter­richts in den kom­men­den Jah­renwird fol­gen­de Dienst­ver­ein­ba­rung zu dem Mit­be­stim­mungs­tat­be­stand des § 66 Num­mer 5 Per­so­nal­ver­tre­tungs­ge­setzgeschlos­sen: PDF down­loa­den!

  • Gesund­heit am Arbeits­platz erhal­ten und schüt­zen!

    Gesund­heit am Arbeits­platz erhal­ten und schüt­zen!

    Prä­ven­ti­on und Schutz vor Gesund­heits­ge­fah­ren an Arbeits­plät­zen sozi­al­päd­ago­gi­scher Beru­fe Immer mehr Zeit­druck, Kon­flik­te und man­geln­de Wert­schät­zung sind Bei­spie­le für die Band­brei­te stress­aus­lö­sen­der Fak­to­ren. Damit wir im Arbeits­all­tag gesund blei­ben, brau­chen wir Wis­sen über unse­re Rech­te und Mög­lich­kei­ten sowie eine star­ke Inter­es­sens­ver­tre­tung.Die GEW Bran­den­burg möch­te im Vor­feld zum Fach­tag “Gesund blei­ben — Prä­ven­ti­on, Schutz und Mög­lich­kei­ten…